Kursen

​

Målgrupp
Arbetsledare, platschefer och arbetschefer eller motsvarande inom byggbranschen.
Genomförande
Målet med programmet är att utbilda och träna arbetsledande personal inom byggbranschen inom grundläggande ledarskap, kundbemötande och personlig utveckling.
Programmet har en konkret och praktisk prägel som skapar direkt resultat i det dagliga arbetet som ledare. För att säkerställa framgång bygger programmet på ett antal pedagogiska principer:
Modulindelad träning
Programmet genomförs under ett år med ett seminarium per månad. Det ger möjlighet att omsätta utbildningen i praktiken mellan seminarietillfällena och vi undviker ”information overload” som lätt kan uppstå vid längre och intensiva kurstillfällen. Varje seminarium varar under en dryg halvdag med start klockan 08.00 och avslutning klockan 13.00, inklusive lunch.
Personliga mål
En viktig framgångsfaktor för deltagarnas behållning av programmet är att redan innan start formulera resultat man vill nå. Dessa diskuteras och fastslås tillsammans med deltagarens chef. Det involverar redan från start deltagarens chef och ger ett starkt fokus på att uppnå konkreta resultat.
Personliga handlingsplaner
För att omsätta idéer och koncept från seminarierna samt för att skapa aktioner som stödjer de uppsatta målen skapar deltagaren vid varje seminarietillfälle en personlig handlingsplan för den kommande perioden (till nästa seminarietillfälle).
Dokumenterat utbildningsmaterial
En viktig framgångsfaktor är ett gediget utbildningsmaterial som är anpassat till byggbranschen och den vardag som arbetsledande personal lever i. Ett anpassat kursmaterial som omfattar övningar, kompendier och fördjupningsmaterial för respektive modul ingår.
I övrigt genomförs utbildningen med en mix av föreläsningar, fallstudier, rollspel, grupp- och diskussionsövningar.